Kế hoạch gia tăng cổ phần của Platinum Victory Pte. Ltd tại Công ty Cổ phần Cơ Điện Lạnh (mã chứng khoán: REE) lại một lần nữa không đạt kết quả.
Trong giai đoạn giao dịch kéo dài từ ngày 24/8/2026 đến ngày 22/9/2026, tổ chức này không gom được bất kỳ cổ phiếu nào trong tổng số gần 20,5 triệu đơn vị đã đăng ký trước đó.
Phía Platinum Victory lý do đưa ra cho việc không thể thực hiện giao dịch đến từ diễn biến thị trường không thuận lợi. Với việc mua không thành công, quỹ ngoại hiện duy trì lượng nắm giữ gần 259,8 triệu cổ phiếu REE, tương đương 41,7% vốn điều lệ của doanh nghiệp.
Đây không phải lần đầu tiên nhà đầu tư tổ chức này gặp trở ngại khi thu gom cổ phiếu REE. Chuỗi đăng ký mua bất thành của Platinum Victory đã diễn ra liên tiếp trong thời gian vừa qua. Ngay trước đợt giao dịch này, từ ngày 20/7/2026 đến 18/8/2026, tổ chức cũng đã thất bại trong việc mua vào gần 20,5 triệu cổ phiếu. Tương tự, giai đoạn từ 15/6/2026 đến 14/7/2026, kế hoạch gom 17,8 triệu cổ phiếu REE của quỹ cũng hoàn toàn bỏ ngỏ cùng nguyên nhân thị trường không diễn biến như kỳ vọng.

Bên cạnh biến động cơ cấu cổ đông, REE gần đây cũng cập nhật một số hoạt động tài chính quan trọng. Doanh nghiệp vừa gửi văn bản báo cáo tình hình thanh toán gốc và lãi trái phiếu đến Ủy ban Chứng khoán Nhà nước, HoSE cùng HNX. Trong nửa đầu năm 2026, công ty đã hoàn tất nghĩa vụ trả đúng hạn gần 81,8 tỷ đồng tiền lãi đối với lô trái phiếu mã REEH1929001.
Được biết, lô trái phiếu REEH1929001 phát hành vào ngày 28/1/2019 với tổng quy mô giá trị 2.318 tỷ đồng, thời hạn 10 năm và dự kiến đáo hạn vào ngày 28/1/2029.
Song song đó, doanh nghiệp vừa khép lại chương trình phát hành cổ phiếu cho người lao động (ESOP) vào ngày 19/8/2026. Kết quả có 500.000 cổ phiếu được phân phối tới 54 nhân sự. Với mức giá chào bán 10.000 đồng/cổ phiếu, tổng số tiền REE thu dồn từ đợt phát hành đạt khoảng 5 tỷ đồng.
Lượng cổ phiếu ESOP này chịu hạn chế chuyển nhượng trong vòng 3 năm theo lộ trình giải tỏa từng phần: 30% được phép giao dịch sau năm đầu tiên, 30% tiếp theo giải tỏa sau năm thứ hai và 40% còn lại tự do chuyển nhượng khi hết năm thứ ba. Dự kiến trong tháng 9/2026, công ty sẽ thực hiện chuyển giao cổ phiếu cho nhân viên ngay sau khi hoàn tất thủ tục niêm yết bổ sung và đăng ký lưu ký tại HoSE cũng như Tổng Công ty Lưu ký và Bù trừ Chứng khoán Việt Nam (VSDC).