•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Samsung khẳng định sẽ tiếp tục đầu tư mạnh cho hoạt động đào tạo nhân lực công nghệ cao tại Việt Nam, đặc biệt trong các lĩnh vực trí tuệ nhân tạo, bán dẫn và đổi mới sáng tạo, qua đó đồng hành cùng Hà Nội trong chiến lược phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao.
Phát biểu tại Hội nghị công bố Quy hoạch tổng thể Thủ đô Hà Nội tầm nhìn 100 năm và Xúc tiến đầu tư năm 2026 diễn ra ngày 29/6, ông Na Ki Hong, Tổng giám đốc Samsung Việt Nam, cho biết doanh nghiệp sẽ tiếp tục đồng hành cùng Hà Nội trong việc phát triển nhân lực công nghệ, góp phần hiện thực hóa mục tiêu đưa Thủ đô trở thành trung tâm đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao của cả nước.

Theo lãnh đạo Samsung Việt Nam, doanh nghiệp bắt đầu đầu tư vào Việt Nam từ năm 1995 và hiện đã xây dựng hệ sinh thái gồm 6 nhà máy sản xuất, một pháp nhân bán hàng cùng Trung tâm Nghiên cứu và Phát triển (R&D) quy mô lớn đặt tại Hà Nội.
Năm 2025, Samsung Việt Nam ghi nhận doanh thu 64,9 tỷ USD và kim ngạch xuất khẩu đạt 57,1 tỷ USD. Tổng vốn đầu tư lũy kế của doanh nghiệp tại Việt Nam hiện đã vượt 24 tỷ USD.
Ông Na Ki Hong cho biết hoạt động đầu tư và mở rộng sản xuất của Samsung trong nhiều năm qua nhận được sự hỗ trợ từ Chính phủ, các bộ, ngành và chính quyền địa phương, trong đó có thành phố Hà Nội.

Theo ông, trong bối cảnh Việt Nam thúc đẩy chiến lược phát triển dựa trên khoa học công nghệ và đổi mới sáng tạo, việc xây dựng Hà Nội trở thành trung tâm đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao là một trong những định hướng quan trọng của Quy hoạch Thủ đô tầm nhìn 100 năm.
Hưởng ứng định hướng này, Samsung đã ký biên bản ghi nhớ hợp tác với thành phố Hà Nội nhằm phát triển nguồn nhân lực công nghệ cao và tăng cường liên kết giữa doanh nghiệp với các cơ sở giáo dục, đào tạo.
Trong thời gian tới, Samsung cho biết sẽ ưu tiên nguồn lực cho các chương trình đào tạo công nghệ, đặc biệt là các lĩnh vực AI, bán dẫn và đổi mới sáng tạo.
Một trong những chương trình trọng điểm là Samsung Solve for Tomorrow, được triển khai từ năm 2019 dành cho học sinh THCS và THPT trên toàn quốc nhằm thúc đẩy giáo dục STEM và khuyến khích học sinh nghiên cứu các giải pháp công nghệ phục vụ xã hội.
Theo Samsung, chương trình đã trở thành sân chơi công nghệ quen thuộc đối với học sinh Hà Nội và nhiều địa phương. Từ năm 2026, Samsung Việt Nam sẽ phối hợp với Trung tâm Đổi mới sáng tạo Quốc gia (NIC) triển khai chương trình nhằm tăng cường sự kết nối giữa khu vực công và khu vực tư nhân trong phát triển giáo dục STEM.
Doanh nghiệp kỳ vọng sự hợp tác này sẽ góp phần lan tỏa tinh thần học tập khoa học công nghệ đến hàng nghìn trường học trên cả nước, đồng thời hỗ trợ các mục tiêu về đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số.
Song song đó, Samsung và NIC tiếp tục triển khai chương trình Samsung Innovation Campus (SIC) năm 2026. Chương trình được triển khai tại Việt Nam từ năm 2019, tập trung đào tạo các lĩnh vực công nghệ như trí tuệ nhân tạo (AI), Internet vạn vật (IoT) và dữ liệu lớn (Big Data).
Theo Samsung, điểm khác biệt của chương trình nằm ở việc chú trọng kỹ năng thực hành và khả năng ứng dụng công nghệ ngay sau khi hoàn thành khóa học.
Đáng chú ý, trước nhu cầu nhân lực ngày càng lớn của ngành bán dẫn và mục tiêu đào tạo 50.000 kỹ sư bán dẫn đến năm 2030 của Chính phủ, Samsung Innovation Campus 2026 sẽ lần đầu tiên bổ sung nội dung đào tạo bán dẫn với ba cấp độ gồm nhập môn, cơ bản và nâng cao.
Ngoài các chương trình dành cho học sinh, sinh viên, Samsung cho biết doanh nghiệp đã đầu tư lũy kế khoảng 180 tỷ đồng cho các hoạt động hợp tác với các trường đại học và học viện tại Việt Nam từ năm 2012 đến nay, đồng thời triển khai chương trình học bổng Samsung Talent Program (STP).
Từ năm 2026, Samsung sẽ tập trung nhiều hơn vào việc đào tạo nguồn nhân lực đổi mới sáng tạo có khả năng thích ứng với sự thay đổi nhanh chóng của công nghệ, trong đó trí tuệ nhân tạo được xác định là lĩnh vực ưu tiên.
Xu hướng hợp tác giữa doanh nghiệp công nghệ và các cơ sở đào tạo đang ngày càng trở thành yếu tố quan trọng trong phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao. Việc các tập đoàn lớn tham gia trực tiếp vào quá trình đào tạo có thể giúp rút ngắn khoảng cách giữa kiến thức học thuật và nhu cầu thực tế của thị trường lao động.
Bên cạnh đó, sự gia tăng nhu cầu nhân lực trong các lĩnh vực AI, bán dẫn và dữ liệu lớn đang tạo ra áp lực lớn đối với hệ thống đào tạo. Các chương trình hợp tác giữa doanh nghiệp, cơ quan quản lý và cơ sở giáo dục được xem là một trong những giải pháp nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh nguồn nhân lực công nghệ của Việt Nam trong giai đoạn tới.
Ông Na Ki Hong khẳng định Samsung sẽ tiếp tục phát huy kinh nghiệm toàn cầu và năng lực công nghệ để đào tạo nhân tài, đồng thời đóng góp cho sự phát triển bền vững của Hà Nội cũng như nâng cao năng lực cạnh tranh của Việt Nam.
Theo lãnh đạo Samsung Việt Nam, mục tiêu của doanh nghiệp không chỉ là duy trì vị thế nhà đầu tư và nhà xuất khẩu lớn, mà còn hướng tới trở thành doanh nghiệp được tín nhiệm trong lĩnh vực đào tạo nhân lực công nghệ, góp phần đồng hành cùng quá trình phát triển dài hạn của Việt Nam.